张晚龙（望云煤矿党委书记） ——
    两年多来，在上级党组织和公司党委的科学指导和大力支持下，望云矿党委始终把创先争优工作作为一项基础性、长期性、持久性的工作来抓，通过不懈努力，取得了一定成效：连续两年产销量创历史新高、安全工作运行平稳、企业管理稳步推进，党建工作再上新台阶。先后被评为“全国煤炭行业一级安全高效矿井”、“省一级质量标准化矿井”、“晋城市和谐企业标兵”、“晋城市五一劳动奖状”等荣誉称号。矿职工王瑞金、宋俊斌分别被授予“全国首届百名优秀青年矿工”和“晋城市优秀共产党员”称号，其中，宋俊斌还作为国资委系统代表入选全市创先争优典型人物巡回报告团。无论是在创先争优、学习型党组织建设，还是在保持党的纯洁性教育以及基层组织建设等方面，都始终坚持因地制宜，力求创新，做到了企业发展上水平、党员干部受教育、职工群众得实惠。

 
创先争优强组织 
凝心聚力谋跨越

围绕中心 服务大局
精心谋划创先争优活动

    党组织和党员是团结、凝聚、引领职工前进的旗帜，创先进、争优秀，应融入中心起作用、推动企业发展见成效。按照公司党委关于创先争优活动的有关要求，该矿围绕中心工作，紧密结合矿情实际，提出了“创先争优促发展，凝心聚力谋跨越”的活动主题，努力在“确保矿井安全生产、圆满完成生产经营任务以及加快推进生命工程建设”上创先争优。在确保矿井安全生产上，在生产系统各党支部中广泛深入开展了“党员包组”、“党员先锋岗”、“党员责任区”、“党员身份亮出来”以及“群监网”和“青监岗”等活动，以此影响和带动周围的人安全上岗、规范作业,做到了把安全发展的理念融入创先争优活动的总体要求，把安全生产工作的目标任务贯穿于创先争优活动的始终。一是年初与支部书记、党小组组长、党员层层签订了年度工作目标责任书，明确了目标和任务。二是在以支部为单位在全矿上下开展了“支部做堡垒，党员竖旗帜”为主题的“党支部承诺”和“党员承诺”活动。党支部结合本单位工作目标确定承诺事项，党员根据岗位特点和本人实际提出承诺事项，并将之细化与量化，在党务公开栏内进行张贴，向职工群众公开承诺，接受监督,为各项工作的顺利开展注入了强劲的动力。三是以每年“七一”表彰为契机，总结党建工作，通报生产经营情况，分析原因，查找不足，为圆满完成全年工作任务进行再部署。在加快推进“生命工程”建设上，在年度党建工作大会上明确提出“内抓安全生产，外跑生命工程”，并要求全矿上下一盘棋，各部门紧密配合、相关单位“开绿灯”，项目主管部门及负责人年底优先考虑评比表彰.目前，该矿生命工程——15#煤开发项目初步设计已获省煤炭厅批准，取得了实质性进展，为下一步开工批复奠定了基础。

突出主题 谋划载体
全力推进创先争优活动

    思想决定高度，思路决定出路。要在企业中心工作上干事领跑，首先应当解决思想上的问题，即在意识上创先争优。对此，该矿党委根据企业实际，将创先争优植入学习型组织（企业）建设中，精心筹划，细致安排，连续三年在全矿上下开展了以 “加强责任心  提高执行力”、“创先争优 感恩企业”、“打造优秀团队 凝聚创业合力” 为主题的读书活动。通过宣传发动、认真品读、诚心感悟和全面总结等四个阶段的扎实开展，解决了一些干部职工心里“多干少干一个样”、“早干迟干一个样”和“他干我干一个样”的思想顽疾，在广大党员干部职工中迅速形成了“履职尽责创先进、立足本职争优秀”的昂扬气势和精神面貌，为创先争优以及全矿各项工作的扎实开展提供了思想保证。与此同时，他们还充分利用纪念日，广泛开展了“唱红歌”、“运动会”、“技术比武”、“户外登山”、“知识竞赛”、“书画摄影展”“诗歌朗诵”等竞赛活动，创先争优活动进一步得于延深，更直观的把创先争优“因子”植入到人们的脑中。

改进作风 服务基层
认真抓实创先争优活动

    矿党委坚持服务基层，把让职工群众得实惠作为开展创先争优活动的落脚点。一是以政工例会为契机，及时听民意、解民难、释民惑、排民忧，共计处理问题24处；二是以办实事为抓手，急职工之所急，谋群众之所需，两年来，先后实施完成了矿区无线网络覆盖和网吧建设、井口快餐店修建、矿区节能路灯改造、矿区至邻村道路和女澡堂的修缮等16项惠民工程建设，为广大职工群众的工作生活提供了便利，提高了他们的生活品质；三是把创先争优作为保持党的先进性和纯洁性的基础、作为深入开展保持党的纯洁性活动的有效载体，将开展创先争优活动与开展保持党的纯洁性教育紧密结合起来，先后举办和开展了保持党的纯洁性专题讲座、廉内助座谈会、“廉政大家谈”、廉政短信创作转发、“保持党的纯洁性，增强发展凝聚力”联名签字、对干部作风建设进行专项效能监察等活动，坚持理论武装，严格队伍管理，发扬优良作风，惩治预防腐败，切实加强监督，从思想、组织、作风等方面保持党的纯洁，为实现企业科学发展、跨越发展营造良好的环境。

夯实基础 进位升级
不断深化创先争优活动

    矿党委坚持把“基层组织建设年”活动作为创先争优活动的深化和延伸，以此为契机，在去年率先创建了三个“标准化党支部”的基础上，今年继续选定基础好、有代表性的党支部，择机进行升级，进一步夯实基层党支部阵地建设，同时，还为每个党支部下拔了“专项经费”，为党支部各项工作的顺利开展提供了有力保障。借全矿规章制度重新编定之东风，矿党委结合创先争优和纯洁性教育活动，针对党群口以及支部工作制度进行了重新修订，把在活动中的一些好做法，好方法进行总结整理，形成了长效机制，为创先争优的长效深入开展奠定了坚实的基础。
    在今后的工作中，望云煤矿将认真学习先进单位的好经验和好做法，注重长效，健全机制，全面落实“基层组织建设年”各项工作，积极推进创先争优常态化，为实现兰花跨越发展做出应有的贡献，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。